Tez-Koop-İş Sendikası tarafından yapılan açıklamaya göre, FİLE Market'te sendikal faaliyet yürüttüğü gerekçesiyle işten çıkarıldığını öne süren bir işçinin açtığı davada ilk derece mahkemesi kararını verdi.
Mahkeme, dosyada yapılan değerlendirme sonucunda iş sözleşmesinin feshedilmesinin arkasındaki temel nedenin sendikal faaliyetler olduğuna kanaat getirerek işçinin işe iadesine hükmetti. Böylece davada sendikal fesih iddiası mahkeme tarafından kabul edilmiş oldu.
TOPLAM 16 AYLIK ÜCRET TUTARINDA TAZMİNAT KARARI
Mahkemenin verdiği karar kapsamında işçiye yalnızca işe iade hakkı tanınmadı. Aynı zamanda 4 aylık boşta geçen süre ücreti ile 12 aylık sendikal tazminat ödenmesine karar verildi.
Böylece FİLE Market'in davaya konu olan işçiye toplamda 16 aylık ücret tutarında ödeme yapması yönünde hüküm kuruldu. Kararın kesinleşme süreci ise yargı aşamalarının tamamlanmasının ardından netleşecek.
SENDİKA KARARI 'EMSAL' OLARAK DEĞERLENDİRDİ
Tez-Koop-İş Sendikası, mahkemenin verdiği kararın yalnızca davaya konu olan işçi açısından değil, Türkiye'deki sendikal hak mücadelesi bakımından da önemli bir emsal oluşturduğunu belirtti.
Sendikanın avukatlarından Barış Aydın da yaptığı değerlendirmede, kararın sendikal baskı iddialarına karşı önemli bir hukuk kazanımı olduğunu ifade ederek, benzer davaları bulunan diğer işçiler açısından da umut verici olduğunu dile getirdi.
