Eski yasa metninde “kamu kurum ve kuruluşlarının boş kadro ve pozisyonları” genel bir ifadeyle düzenlenirken, yeni metinde atanabilecek kadrolar; infaz ve koruma memuru, çarşı ve mahalle bekçisi, orman muhafaza memuru, idari gözetim personeli, koruma ve güvenlik görevlisi, zabıta memuru, itfaiye eri, şoför ve destek personeli olarak tek tek tanımlandı. Bu kadrolara geçiş sözleşmeli er ve erbaşların için en az 7 yıl görev yapmış olması gerekiyor.
41 YAŞ ŞARTI BULUNUYOR
Ayrıca yeni düzenlemeyle, sınav şartları hariç tutulmuş, başvuru tarihi itibarıyla 41 yaşını doldurmamış olma şartı getirildi ve atamanın kontenjan ve atama izinleri dahilinde yapılacağı hükme bağlandı. Eski metindeki “atanırlar” ifadesi ise yeni metinde “atanabilir” şeklinde yer aldı. Kamu kurum ve kuruluşları, ilgili unvanlarda yapacakları toplam kontenjan ve atama izinlerinin yüzde 10’unu adaylara ayıracak. Yeni düzenlemeyle, yerleştirme tarihi 1 Mayıs’tan 1 Mart’a çekildi. Adaylar arasından kontenjanın dört katı kadar kişinin tercihleri dikkate alınarak kura yöntemiyle belirlenmesi esası getirildi ve sözlü sınav süresi üç ay olarak belirlendi.
